北方公司:以“四个家”建设为核心,构筑职工幸福港湾 |
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在海南牛路岭灌区工程施工现场,烈日下,工人们头戴安全帽,熟练地操作着机械设备,精准地进行混凝土浇筑、管道铺设作业。他们争分夺秒,用汗水与智慧勾勒灌区未来蓝图,为海南水利事业发展贡献力量。 项目工会分会深知,职工的归属感和幸福感是推动项目顺利进行的关键。为此,工会分会以“职工之家”建设为主线,通过打造“服务之家、活力之家、成长之家、温暖之家”,将“家”的理念融入项目建设的方方面面,实现“建小家为大家”,为工会建设和企业发展注入强劲动力。 服务之家:升级服务标准,打造贴心服务阵地 海南牛路岭灌区工程项目部地处海南省万宁市,员工大多来自青海、甘肃、陕西,远离家乡,让员工时常泛起思乡情。为缓解员工的“乡愁”,增强员工归属感,项目工会分会以设施齐全、特色鲜明、整洁大方、文化氛围浓厚为标准,打造职工小家。 项目部工会分会将职工居住体验放在首位,精心规划建成了“职工生活营地”。崭新的职工宿舍整齐排列,窗明几净。每间宿舍都配备了舒适的床铺、衣柜,独立卫浴设施一应俱全,让职工结束一天的辛苦工作后,能拥有干净、私密的休息空间。 为了给职工提供更好的健身环境,工会分会专门调研大家的健身需求,对“职工活动室”进行了彻底改造。现在的活动室,地面铺着防滑又减震的运动地板,走路、运动都特别稳当;墙面上挂着项目建设成果的文化展板,既美观又有意义。室内整齐摆放着崭新的乒乓球桌、标准台球桌,还有动感单车等健身设备,旨在丰富员工业余文化生活。 “以前下班只能窝在宿舍玩手机,现在活动室设备这么齐全,每天来打打球、骑骑车,压力全没了,身体也越来越棒!”技术员小李下班后经常约着同事来活动室。 此外,项目工会分会还根据员工需求提供24小时的物资供应:冷热饮用水的饮水机、手机充电孔、装满常用药品和雨伞的便民服务箱,让职工随时能解决口渴、手机没电、小伤口处理等难题。大家都说,活动室就像身边的“万能管家”,处处透着家的温暖。 活力之家:丰富文体生活,点燃团队激情 项目工会分会深知,丰富的文体活动是凝聚团队、激发干劲的“催化剂”,全力打造充满活力的“活力之家”。 职工文体活动中心成为释放激情的主阵地。由海南省水务厅、省委老干部局带来的“多彩文化润心田”慰问演出活动成为项目部的一大热点,现场歌舞、小品、相声等精彩节目,赢得掌声不断。项目部员工小张的独唱《故乡》更是惊艳全场,他深情的歌声不仅抒发了对家乡的思念,更引发了众多外地职工的共鸣。“平时埋头工作,难得有机会和大家一起登台表演,特别过瘾!”小张激动地说。 每逢节日,项目部就热闹非凡。春节时,工会分会组织写春联、包饺子活动。职工们围坐在一起,一边包饺子,一边分享着家乡过年的习俗,现场欢声笑语不断。大家还将写好的春联贴在宿舍门口,为项目营地增添了浓浓的年味。 端午节,包粽子比赛火热开展。职工们纷纷大展身手,捋粽叶、做漏斗状、填糯米、压紧实、封口、扎捆,不一会儿,形态各异的粽子便摆满了桌子。通过这些活动,不仅让职工感受到节日的氛围,更增进了彼此之间的感情,增强了团队凝聚力。 此外,项目部还定期举办篮球比赛、趣味运动会等活动。赛场上,职工们你追我赶、奋力拼搏,展现出昂扬向上的精神风貌。这些丰富多彩的文体活动,不仅缓解了职工的工作压力,还点燃了团队激情,让大家以更加饱满的热情投入到工作中。 成长之家:强化技能提升,培育高素质人才队伍 在项目部的读书角,常常能看到职工们认真学习的身影。书架上除了各类书籍,还摆放着专业技术资料和培训手册。职工们利用业余时间,在这里学习工程建设相关知识,提升自身技能水平。 “以前休息时只能瞎晃悠,现在能看看书,和同事们聊聊故事,日子过得充实多了!”经营部小关感慨道。 为满足员工多样化的学习需求,加深员工企业文化认同感,培养一批高素质、专业化的人才队伍,项目工会分充分利用多媒体、网络等资源,开展线上线下学习课堂。在现场开展涵盖施工工艺、安全管理、质量控制等方面的培训交流会,员工们也结合实际案例,深入浅出地交流专业知识和经验;利用“昆仑学堂”“国资e学”等网络资源为员工提供丰富的学习资源,员工可以根据自己的时间和需求,随时随地进行学习。 “主任,刚才您讲的混凝土浇筑质量控制,我有几个地方不太清楚,想再请教一下您。”交流探讨成为了学习课堂必不可少的环节。 通过持续的学习和实践,项目团队在技术创新方面取得了丰硕成果。目前,项目部已成功获得《一种施工隧道通风系统》《一种基于BIM的隧道施工监测系统》2项发明专利,《一种用于生态节水型灌区便于清理的渠底结构》《一种灌区支流渠道控制阀门》2项实用新型专利,青海省质量信得过班组获得二等奖。这些专利技术应用到实际施工中,有效提高了施工效率,降低了施工成本,为项目建设提供了有力的技术支撑。 温暖之家:传递关怀温度,增强职工归属感 项目工会分会始终将职工冷暖挂在心头,在项目营地设立服务“小信箱”,组织座谈会,收集员工“急难愁盼”事。 海南牛路岭灌区工程项目施工现场周围灌木丛生,树林茂密,进入4月,闷热潮湿的环境里,时常会有各种虫、蛇“光顾”,“小信箱”收到员工的反馈信后,第一时间响应,购入驱虫药剂,并安排专人每天进行喷药驱虫,确保员工健康安全。截至目前,项目工会分会以“小信箱”为载体,为员工解决了网络信号差,工地营房休息难,新建营区“甲醛”高等多项“急难愁盼”事。 项目部工会分会十分重视食堂管理,严格把控菜品质量和菜单搭配。每天提供荤素搭配、营养均衡的饭菜,不仅囊括了北方的兰州拉面、豆浆油条等特色食品,也包含了南方的鱼、虾等各色水产品,确保食堂菜品“花样不断”,确保职工吃得健康、吃得满意。为了满足不同职工的口味需求,食堂还定期更换菜单,推出特色菜品,让员工吃得舒心。 此外,项目工会分会严抓食品安全卫生,严查厨房食堂环境,从原材料采购到餐食制作与存放,再到用餐环境的清理,全过程监管,为广大员工营造整洁、干净的用餐环境,提供美味、健康的膳食餐饮。 面对困难职工,工会分会更是全力帮扶。一位职工突发重病,工会不仅送去慰问金,还发起爱心捐款。接过善款时,这位职工红着眼眶说:“工会就是我的后盾,帮我渡过了最艰难的时刻!”这些温暖的关怀,让每一位职工都真切感受到家的归属感。 未来,海南牛路岭灌区工程项目部工会分会将持续推进职工之家建设,夯实“家“基础,增强职工获得感、幸福感、安全感,凝聚发展合力,推动企业高质量发展。 |
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