为提高员工合规意识，强化制度执行力，筑牢廉洁从业防线，净化公司国际业务政治生态，11月21日，由国际公司工会、纪委、财务资金部联合牵头，组织开展“强合规·严执行·筑廉洁”核心制度知识竞赛答题活动。

本次知识竞赛答题以生动活泼的竞赛形式，提升全员合规素养与风险防范能力。内容覆盖了财务、市场开发、设备物资管理、合同管理、合规风控、廉洁从业规定等多个领域，题型包括填空题、单（多选）题，考试角度注重理论、实践和相关业务结合，不但检验了员工的掌握程度和灵活运用能力，还帮助员工进一步巩固知识储备和积累，为后续工作顺利开展奠定了基础。

本次竞赛作为年度国际公司文化建设的重点活动之一，得到了国际公司领导的高度重视与全体员工的广泛响应，共计156名员工通过线上平台参加了本次竞赛。参赛员工纷纷表示，它不仅是一场知识的较量，更是一次全员性的制度再学习、思想再洗礼、行动再规范的集中教育。

下一步，国际公司将继续坚持“合规先行、风控护航、廉洁保障”的工作思路，不断夯实管理基础，强化监督执行，确保各项规章制度在海外一线落地生根，为公司在复杂国际环境中开拓市场、稳健运营提供坚强保障，奋力谱写国际业务高质量发展新篇章。