在新的历史起点上，宣传工作肩负着举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。参加本次“坚定文化自信 提升履职能力”网络专题培训班，让我深刻认识到，宣传工作不仅是信息的传递，更是价值的引领、文化的传承和力量的凝聚。作为基层宣传工作者，我们必须以更高的站位、更宽的视野、更实的举措，推动宣传工作实现从“被动响应”到“主动引领”、从“信息播报”到“价值塑造”的深刻变革，为公司高质量发展注入强大的精神动力和文化支撑。

深化价值引领，提升工作内涵

宣传思想文化工作要突破传统模式的局限，必须深入挖掘日常工作中蕴含的文化价值与时代精神，让宣传内容既有深度又有温度，既见事又见人，既显绩又显神。

强化价值链接，彰显使命担当。在宣传国家重点工程时，不仅要聚焦工程节点的突破性进展，更要深入阐释其在服务国家战略、推动绿色发展、保障能源安全等方面的深远意义。例如，在报道重大水电项目时，可以结合“双碳”目标，解读清洁能源建设对生态文明建设的贡献，将工程实践与“国之重器”的使命担当紧密相连。

在技术创新报道中，要注重弘扬精益求精的工匠精神。通过讲述技术团队攻克难题的细节，展现他们对专业的执着追求，并将这种精神与中华优秀传统文化中的“格物致知”“匠心独运”相联系，赋予技术报道更深厚的文化底蕴。例如，可以策划“技术攻坚实录”系列报道，以图文并茂的形式展示技术创新的全过程，让读者感受到科技与文化的交融之美。

打造精品栏目，传承奋斗基因。围绕“大型水轮发电机组安装与调试团队”“大国工匠”等策划系列宣传报道，通过专题报道、访谈、视频等形式，深入挖掘一线职工的故事，讲述他们从青丝到白发的坚守，从手工操作到智能安装的变迁，展现水电人“艰苦不怕吃苦、缺氧不缺精神”的奋斗传统，将人物故事升华为精神传承，让宣传内容成为凝聚人心、激发动力的重要载体。

构建传播矩阵，拓展工作格局

在媒体融合的时代，宣传工作必须打破传统媒介的边界，构建多层次、立体化的传播体系，让企业故事传得更远、影响更深。

建设融媒体平台，打造宣传主阵地。在巩固宣传栏、内部报刊等传统阵地的基础上，重点运营微信公众号等新媒体平台，将其打造为信息发布、文化展示、互动交流的核心窗口。围绕工程节点、典型人物、创新举措、文化生活等主题，挖掘“冒着热气”的新闻素材。

开展主题采风活动，创作有温度的作品。围绕重大节日、纪念日或分局中心工作，定期组织宣传骨干深入一线进行集中采访，聚焦职工在项目建设中的成长与担当，通过镜头记录工匠们的日常工作，展现他们的专业精神和职业情怀。

此外，可以结合企业文化活动，开展“廉洁文化在一线”“安全生产月”等主题宣传，通过情景剧、漫画、海报等多种形式，让宣传内容更接地气、更易传播。

加强队伍建设，强化工作保障

宣传思想文化工作的成效，关键在于人才。必须打造一支政治过硬、本领高强、求实创新的宣传队伍，构建齐抓共管的大宣传格局。

提升专业能力，培养复合型人才定期邀请媒体专家、行业前辈对通讯员进行新闻写作、摄影摄像、新媒体编辑、舆情应对等方面的专业培训，通过案例分析、实战演练等方式，全面提升通讯员的业务水平和专业素养。

完善工作机制，激发宣传活力。将宣传思想文化工作纳入党建工作考核体系，建立科学的激励机制，对优秀通讯员和高质量稿件给予表彰奖励，激发职工的参与热情。同时，加强党政办公室与各项目部、业务部门的横向联动，定期召开宣传工作协调会，形成“人人关心宣传、人人支持宣传、人人参与宣传”的良好局面。

总之，我将以此次培训为新的起点，自觉肩负起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务，将习近平文化思想融入血液、铸入灵魂、见于行动，努力开创公司机电安装分局宣传思想文化工作新局面，为公司高质量发展提供更强大的思想保证、精神动力和文化支撑。